Interim Recruitment
Interim recruiter? Sterksen regelt het van A tot Z!
Uw recruitmentteam onderbezet? Door ziekte of zwangerschap bijvoorbeeld? Sterksen regelt snel tijdelijke versterking. Dankzij ons grote netwerk en 15 jaar ervaring in recruitment.
Resultaat binnen planning en budget
Onze Business Unit Interim Recruitment bemiddelt de beste interim recruitment professionals. Ontzorgen is het sleutelwoord, want wij nemen u vrijwel al het werk uit handen. We beginnen met een gesprek om uw daadwerkelijke behoefte in kaart te brengen. Zo kunnen we meteen ook de kandidaten optimaal informeren over zaken als takenpakket, arbeidsvoorwaarden en bedrijfscultuur. Die praktische aanpak – gekoppeld aan onze kennis en ervaring – garandeert u de beste kandidaat. Binnen de kaders van uw planning en budget.
Best match
U wilt dat wij uw tijdelijke tekort aan recruitment professionals in goede banen leiden? Dan maken we samen eerst een profiel van uw ideale kandidaat. Welke kwaliteiten, ervaring en eigenschappen zijn nodig om in uw organisatie te slagen? Vervolgens benaderen we de juiste recruitment professionals. Wij doen de voorselectie, u krijgt een introductiedossier met de best matches.
Begeleiding van A tot Z
Samen kiezen we een paar kandidaten die het beste voldoen aan uw criteria. We plannen de gesprekken en begeleiden u van A tot Z in het selectieproces. Ook straks, als de gekozen kandidaat bij u aan het werk is, houden we contact – met u én met uw nieuwe interim recruitment professional. Zo zorgen we ervoor dat u beiden tevreden bent. Deze extra aandacht voor klant en kandidaat resulteert in een slagingspercentage van maar liefst 90%. Daarbij komt dat meeste opdrachtgevers de samenwerking met Sterken continueren. Het bewijs dat onze aanpak werkt.
Als Interim Recruiter werken voor Sterksen
Angelique Vierhout vertelt u alles over de mogelijkheden.
- Vergroot de wendbaarheid van uw recruitment organisatie
- Flexibel en schaalbaar
- Aanvullen van recruitmentcapaciteit en -kennis waar nodig
- Kennisborging en continuïteit
Door het pro-actief onderhouden van ons netwerk van interim recruitment professionals, weten wij exact wie voor uw interim recruitmentvraagstuk geschikt en beschikbaar is.
Gebruik maken van recruitmentcapaciteit en -kennis alleen als u het nodig heeft.
Regelmatig tevredenheidsonderzoek bevestigt dat zowel opdrachtgevers als kandidaten onze persoonlijke en vertrouwelijke benadering waarderen.
U profiteert optimaal van onze jarenlange recruitmentervaring, arbeidsmarktkennis en kennis van tools, wervingsmethoden en – technieken
-
Rivas zorggroep
Met succes heb ik Sterksen, en met name Angelique Vierhout, enkele keren ingeschakeld om moeilijk vervulbare vacatures toch ingevuld te krijgen. Zeker in een periode […]
-
McCoy & Partners
Wij hebben gekozen voor Sterksen als recruitment partner; hoogwaardige kwaliteit, flexibel en vakkundig.
-
IT Eneco Energy Trade
“Ik ben zeer tevreden over de recruitment activiteiten die Sterksen voor ons heeft uitgevoerd. “
-
BDO
Voor ons is deze samenwerking zeer waardevol. De collega’s die wij via Sterksen hebben aangenomen zijn succesvol binnen onze organisatie en dragen bij aan de realisatie van onze doelstellingen.
-
Lely Industries
Sterksen is in staat om internationaal schaarse doelgroepen als embedded software engineers, hardware test engineers en specialistische software developers aan te werven.
-
IT Recruitment Office Depot
Sterksen heeft de afgelopen jaren verschillende rollen binnen de IT afdeling van Office Depot in Venlo ingevuld.
-
IT Recruitment Amgen
Voor deze professionele IT-organisatie werkt Sterksen aan een verscheidenheid van moeilijk in te vullen posities.
-
Vitens
Wij hebben als Vitens met succes Sterksen voor vacatures als teammanager, specialistische- en ICT adviesfuncties, ingeschakeld.
-
Lamb Weston Meijer
Sterksen heeft de afgelopen periode in samenspraak met Lamb Weston Meijer enkele cruciale posities vervuld, zowel op Business Process level als Senior Management.